Sobre a vaga:
- Atuar como Assistente de Departamento Pessoal, apoiando nas rotinas administrativas e operacionais relacionadas à gestão de pessoas.
- Garantir o cumprimento das normas trabalhistas e políticas internas da empresa.
- Colaborar com a equipe de Recursos Humanos para manter os processos atualizados e organizados.
Principais atribuições:
- Controle e organização de documentos trabalhistas, como contratos, admissões e demissões.
- Conferência de ponto.
- Atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a departamento pessoal.
- Auxílio na elaboração de relatórios e no cumprimento de obrigações acessórias e adesões e cancelamento de benefícios.
- Atualização de cadastros e sistemas internos de RH.
Requisitos obrigatórios:
- Ensino médio completo, preferencialmente com curso técnico ou superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
- Experiência prévia em rotinas de departamento pessoal.
- Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária vigente.
- Conhecimento pacote Office (Excel, Word).
- Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação.
Requisitos desejáveis (diferencial):
- Experiência com sistemas RM TOTVS.
- Conhecimento em rotinas de benefícios e gestão de ponto eletrônico.
- Curso de atualização em legislação trabalhista.
- Habilidade em lidar com demandas simultâneas e prazos.
Benefícios:
- Alimentação na empresa (Café da manhã, almoço e café da tarde).
- Presença premiada.
- Plano de saúde Unimed ou Hapvida.
- Plano Odontológico.
- PPR (Participação nos resultados) – até 1 salário a mais no ano.
- Trio de serviços Icatu (Telemedicina, Auxílio Funeral e Seguro de Vida).
- Programa Vida Ativa – Com acesso a telemedicina esportiva e aplicativos de academia (Wellhub, antigo Gympass ou Total Pass).
- Desconto de 24% na conta de energia.
- Desconto na compra de medicamento (Droga Clara e Droga Raia).
Jornada de trabalho e carga horária:
- SEGUNDA A SEXTA: 08:00 AS 18:00
- SABÁDO: 08:00 AS 12:00
